오라즈굴 26년 카즈구 봄

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2023년 1분기 카자흐스탄 및 주변국 경제동향_코트라알마티무역관 김정훈 관장

코트라 알마티무역관 김정훈 관장_2023년 1분기 카자흐스탄 경제 동향 #2023 기업지원활동협의회 발표 녹취 정리 https://youtu.be/XBIqS8HzBtU 작년하고 올해하고 이렇게 보시면 될 것 같은데요. 일단 작년에 카자흐스탄 전체 GDP는 2천억 달러 정도 규모가 됐고요. GDP 성장률이 작년에 3.6% 정도 성장한 것으로 추정이 되고 있습니다. 올해는 3.8% 예상하고 있는데 작년과 비슷하게 GDP가 성장하지 않을까 예상을 하고 있고요. 인구 소득 부분 밑에 보시면 아까 진재정 회장님 말씀하셨지만, 물가지수가 나오는데 작년에 공식적으로 20% 정도 물가가 인상이 됐습니다. 보통 체감 물가 상승률하고 갭이 있기 때문에 실제 이것보다 더 많은 체감을 하실거라 생각을 하고 있고요....

카자흐스탄 7월부터 주4일 근무제 도입…고용주가 알아야 할 것은?_BLJ 로펌 이재욱 변호사

안녕하세요. BLJ 로앤텍스의 이재욱입니다. 반갑습니다. 저도 최근에 카자흐스탄 언론 매체를 통해서 주 4일째 근무제가 도입이 된다. 이런 기사들이 많이 났었어요. 그래서 저도 그 기사들을 주의 깊게 읽어보고 흥미롭게 봤는데요. 제가 그 기사를 보고 그다음에 개정한 내용들을 쭉 살펴보면서 제가 이해했던 내용들을 이 자리를 통해서 좀 공유를 해드리면 나름대로 의미가 있겠다라고 생각을 했어요. 그래서 간략하게 발표 자료를 준비를 했습니다. 제가 이제 프레젠테이션을 준비를 하면서 전에도 가독이 좀 잘 안 되는 것 같아가지고 프레젠테이션에 키워드만 적어놨으니까는 그 내용 안 보시고 그냥 앞에 보셔도 괜찮으실 겁니다. 제가 나머지는 말로 설명을 드리고, 또 혹시나 부족한 부분이나 더 궁금하신 부분들은 Q&A 시간이 있을 수도 있고, 아니면 별도로 저한테 문의를 해 주시면 제가 거기에 맞춰서 성심성의껏 대답을 드리도록 하겠습니다. 이번에 노동법 개정이 크게 몇 가지 부분이 있었어요. 세 부분으로 분류를 했는데 그중에서 가장 의미가 있는 '주4일 근무제의 허용'과 관련된 내용을 좀 보여드리겠습니다. 먼저 주4일 근무제 허용 관련해서 노동법 개정 내용이에요. 노동법전에 71조 3항, 78조 2항 이렇게 나오는데 그다음 보여주세요. 제가 앞에 있던 페이지를 한글로 간략하게 번역을 해봤습니다. 번역 한 걸 한번 읽어보는게 의미가 있는데요. 71조 3항에 '당사자들의 합의에 따라 주5일 내지는 주6일 근무제로의 전환이 가능한 주4일 근무제의 고용 계약 명시가 허용된다.' 이게 키워드입니다. 그리고 그 이어지는 것은 78조 2항인데요. '주4일, 주5일, 주6일 근무제에서 초과 근무의 총 시간 합산 시간은 월 12시간, 연간 120시간을 초과할 수 없다.' 이거는 HR쪽에 계신 분들이나 아니면 기업을 운영하셨던 분들이 노동법을 한번 읽어보셨으면 기존에 있던 기준하고 변동이 없을 거예요. 여기에 주4일이라는 말만 추가된 내용인데요....

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