우즈베키스탄 평균 연봉 510만 숨 넘어서

대통령 통계청 보고서에 따르면 2024년 1월부터 9월까지 우즈베키스탄의 인플레이션을 고려하지 않은 평균 명목 임금은 연간 기준으로 2023년 1월~9월 대비 16.4% 증가해 442만숨에서 515만숨에 도달했다. 

전년도에 비해 성장세는 둔화되었다. 비교를 위해 2022년 1월~9월 대비 2023년 1월~9월 명목 임금은 18.5% 증가했고 2022년에 증가율은 25.4%였다.

이 기간의 인플레이션은 10.46%였다.

농업 분야의 기업과 소규모 기업을 제외하고 명목 임금은 법인의 정보를 기반으로 계산된다. 평균 급여를 계산하기 위해 근로수첩이 있는 근로자의 소득은 물론 개인 소득세와 근로기금의 공제 대상인 수당, 보수, 인센티브 및 보상금도 여기에 포함된다.

지역별로는 타슈켄트의 평균 명목 임금이 가장 높았으며, 연간 기준으로 20.1%(2023년 1월~9월 20.2%) 증가하여 719만 숨에서 868만 숨으로 증가했다.

다음은 나보이주로 2023년 16% 대비 올해 9개월간 14.6% 증가했고 570만숨에서 660만숨으로 증가했다. 타슈켄트주는 2023년 +16.2%, 2024년 +12% 증가해 440만숨에서 495만숨에 도달했다. 안디잔주의 경우 2023년 18.7%, 2024년 +16.2% 증가율을 보였고 명목 임금은 385만숨에서 446만숨이 되었다. 부하라주는 2023년 18.3%, 2024년 +10.6% 증가해 378만숨에서 420만숨으로 명목 임금이 증가했다.

카쉬카다린주는 2023년 11.9%, 2024년 11.2% 증가율을 보여 320만숨에서 363만 숨으로 증가했고 평균 명목 급여 지역 순위에서 최하위에 머물고 있다.

임금 증가율은 시르다리야주에서만 작년 수치보다 높은 증가율을 보였다. 2023년 13.8%에서 2024년 15.1% 증가율을 보였고 명목 임금은 353만숨에 도달했다.

수도권과 지방간 임금격차는 계속 벌어지고 있다. 특히 가장 많은 급여를 받는 타슈켄트와 가장 적은 급여를 받는 카쉬카다리아의 차이가 2.24배에서 2.39배로 커졌다. 2023년 말에는 이 수치가 2.25배, 2022년에는 2.18배, 2021년에는 2.06배, 2020년에는 1.97배였다.

업종별로 평균 임금이 가장 높은 부문은 은행, 금융, 보험 부문으로 전년 대비 1,280만숨에서 1,449만숨으로 증가했지만 증가율은 30.2%에서 13.1%로 감소했다. 정보 통신 분야는 1,030만숨에서 1,280만숨으로 23.7% 증가했고 2023년 1월~9월 증가율은 43.7%였다. 운송 및 보관은 전년도 37.4% 대비 2024년 20.7% 증가해 807만숨, 산업 분야는 2023년 16.4% 증가, 2024년 14.8%증가해 629만숨을 기록했다. 

상업 업종은 급여 측면에서 건설 부문을 압도했다. 상업은 25% 증가해 604만숨을 기록했고 건설은 10.7% 증가해 570만숨을 기록했다.

가장 낮은 평균 월급은 여전히 의료 부문에서 나타났다. 2023년16.4%, 2024년 +12.9% 증가율을 보였고, 292만숨에서 330만숨으로 인상되었다. 교육 부문은 2023년 +17%, 2024년 +14.3% 증가해 305만숨에서 348만숨으로 약간 인상되었다. 교사와 의사의 급여 증가율도 약간 둔화되었으며, 이로 인해 이들 분야의 급여와 전국 급여 수준 간의 격차가 커졌다.

특히, 2022년 1월부터 9월까지 교육 부문 임금이 전국 평균 급여 수준보다 30.3% 낮았다면, 2024년 9월 말에는 이 격차가 32.4%로 증가했다. 이 기간 동안 의료 부문의 격차는 32.7%에서 35.9%로 늘어났다. 

/가제타우즈